Arbeta utomlands: Fördelarna du får om du arbetar i Singapore

Om du är intresserad av att flytta till en välmående plats i Asien med rykte om exemplarisk utveckling, är det dags att du kollar in Singapore för att få ett jobb, bygga en karriär och sätta ditt liv på vägen mot framsteg.

Singapore är ett sydasiatiskt nav där entreprenörer från hela världen visar intresse för att investera i. Det är också en plats dit internationella arbetssökande strömmar till för att utnyttja sina kunskaper och kvalifikationer på bästa sätt.

Här ser vi vilka fördelar som finns för dig om du kommer och arbeta utomlands i Singapore.

Attraktiva jobbmöjligheter

Singapore erbjuder gott om jobbmöjligheter för skickliga och erfarna yrkesverksamma inom områden som hälsovård, ekonomi och IT. Landet har rätt möjlighet för skickliga och duktiga yrkesmän inom olika områden.

Lucrativa löner

Utländska arbetare som hyrs in i företag i Singapore får höga löner förutom attraktiva incitament till rätt kandidat.

Låga skattesatser för personlig inkomst

Singapores personliga inkomstskattesats är en av de lägsta i världen. Landet har ett progressivt system för personlig inkomstskatt för skattskyldiga. Räntorna är från 0 % till 22 %. Skattemässiga invånare inkluderar Singapore-medborgare och permanent bosatta.

Inkomstskattesatserna för personer som inte är skattskyldiga är tillämpliga på faktorer som inkomst från anställning, konsultationsarvoden, styrelsearvoden och inkomst från andra källor. Arbetsinkomsten för personer som inte är skattskyldiga beskattas antingen med en schablonbeskattning på 15 % eller med en progressiv skattesats.

Skattesatser gäller för alla inkomster du tjänar medan du bor i Singapore. Alla utländska inkomster som tas in i landet är inte föremål för några skatter.

Enkel process för arbets- och uppehållstillstånd

Om du har fått ett jobberbjudande i Singapore är det väldigt enkelt att ansöka om ett arbetstillstånd i landet, tillgängligt online med bara några klick på regeringens webbplats. Resultatet av ansökan kommer inom en dag.

Förnyelseprocessen av ditt tillstånd är också ganska enkel. Uppehållstillstånd utfärdas i normalfallet för samma tidsperiod tillsammans med det arbetstillstånd som du får.

Enkel process för permanent uppehållstillstånd

Det tar bara ett år att bo och arbeta i Singapore för att du ska vara berättigad att ansöka om ett permanent bosattkort. Processen är mycket enkel.

Dessa är faktorerna som kan bidra till att förbättra dina chanser till permanent uppehållstillstånd:

• Du är under 50 år
• Det hjälper att ha en examen från ett Singapores universitet eftersom det ger extra poäng
• Välj en efterfrågad bransch att arbeta i
• Du kan tala ett av de fyra lokala språken i Singapore

Din ansökan kommer att behandlas under en period som kan gå upp till 6 månader.

Möjligheter till utbildning

Om du tar examen från något av de 6 universiteten i Singapore kommer du att förvärva vissa färdigheter som kan ge dig en befordran i ditt jobb i vilket skede som helst. Du har chansen att ansöka om ett statligt bidrag/stipendium som kan minska din studiekostnad med 50%.

Mångfald i befolkning

Mer än 40 % av befolkningen i Singapore har människor av utländsk härkomst. Engelska är det huvudsakliga kommunikationsspråket. Så det är lätt att bo och arbeta i det här landet.

Människorna i Singapore är öppna och välkomnande för utlänningar.

Arbetskultur

I Singapore har en hierarki stor betydelse. Du uppmuntras inte att direkt kritisera dina chefer eller äldre. Du förväntas inte heller bli aggressiv på möten.

Det är viktigt att vara punktlig på arbetsplatser, vare sig det handlar om att dyka upp på möten i tid eller att slutföra uppgifter genom att hålla deadlines.

Singaporeaner är för att tänka ordentligt innan de går vidare med att kritisera andra.

Sociala förmåner

Anställda i Singapore bidrar obligatoriskt till Singapores sociala trygghetssystem varje månad från sina löner. Det kallas CPF (Central Provident Fund). Det är sådana bidrag som täcker medel för sjukvård, pension och social trygghet.

Moderskap och faderskapsledighet

I Singapore är kvalificerade mödrar nu berättigade till GPMB (Government Paid Maternity Benefits). För deras första 2 barn kommer de att få betalt upp till 20,000 14,500 SGD (40,000 29,000 USD). För den tredje och barn som är födda efter betalas de XNUMX XNUMX SGD (XNUMX XNUMX USD).

För professionell vägledning och experttjänster i invandring, kontakta Y-Axis, världens främsta immigrations- och visumföretag. Klick här. att få kontakt med oss.

Läs även dessa föreslagna artiklar:

1. Arbeta utomlands: Fördelarna du får om du arbetar i Frankrike
2. Här är fördelarna du får om du arbetar utomlands på Malta