Australien Ansökningsprocess för bedömning av make/maka via registrerade migrationsagenter

"Partnerkompetens" är ett av områdena en primär sökande får ta poäng och kommer att tilldelas 5 poäng för detta. Australiens partners skicklighetsbedömning krävs från ett av de nominerade yrkena som är listade i samma SOL för primärsökandens visum. Normalt sett bör dessa poäng göras anspråk på av den sökande om de understiger 5 poäng till tröskelkravet för viseringen eller vill vinna så maximala poäng som möjligt för visum som går igenom inbjudningsrundor varje månad. Det är en stor sak som alla sökande kan dra nytta av.

Ansökan om Australien PR från utanför Australien kräver att du får minst 60 poäng, men det beror på den lägsta tröskel som ställts in för valet av just den inbjudningsrundan för en ansökan om att få en inbjudan att ansöka om visum (baserat på visumunderklassen). Du får poäng för din ålder, utbildning, utländsk arbetserfarenhet, australiensisk utbildning och sysselsättning, och även för din make/makas kompetens, yrkesår, statlig nominering, släktskapssponsring och samhällsspråk. Din poäng kan öka avsevärt om du lägger till din makes uppgifter i ansökan.

Du kan till och med byta huvudsökande och beroende mellan dig och din make. Om han/hon får fler poäng än du kan du anmäla dig som beroende. Men innan allt det är gjort måste du och din make ta Australia Skill Assessment. Du kan få det gjort med Y-Axis.

Y-Axis använder Registrerade migrationsagenter (RMA) för att bedöma din och din makes profil föreslår därför hur du kan gå vidare och vilken underklass du ska ansöka om. För att ha en klar uppfattning om vad Australien Skill Assessment – ​​Make Via RMA är, prata med en expert.

Behörighet

• Nominerat ett yrke som finns på CSOL för den ansökande visumunderklassen 489/190 för statligt sponsrad eller ditt yrke listat i SOL om du ansöker om 189 / 489 släkting sponsrad.
• Fick en lämplig kompetensbedömning för det yrket.
• Ännu inte fyllt 50 år.
• Uppnådde de erforderliga engelska poängen enligt yrkes-/poängkravet, om staten har tillräckliga medel och andra specifika/ytterligare krav för ditt nominerade yrke.
• Om staten är det obligatoriskt att du uppfyller sponsringskriterierna som definieras av staten, och du förbinder dig att bo och arbeta i det angivna regionala området i minst 2 år.
• För att skicka in en giltig EOI krävs att den sökande uppfyller kravet på tröskelpoäng som för närvarande är 60.

Y-axelprocess

Vår bearbetning inkluderar:

• Dokument checklista.
• Komplett ansökningsbehandling.
• Blanketter, dokumentation och ansökan.
• Uppdateringar & Följ upp med relevanta avdelningar vid behov, tills beslutet tas emot.

Y-axelns immigrationsavdelning

• Vi erbjuder dokumentationshantering, ansökan och arkiveringstjänster för dem som är intresserade av att immigrera.
• Vår immigrationsavdelning rankas bland de bästa i världen. En stark forskargrupp säkerställer att ärenden utvärderas och behandlas enligt de senaste uppdaterade reglerna och förordningarna.
• Vår erfarenhet av att ha lämnat in tusentals ansökningar under de senaste 16 åren har resulterat i en stark och omfattande databas för fallstudier.
• Våra kontor över den indiska subkontinenten och utomlands gör oss till den enda konsulten i Indien med en utbredd närvaro, vilket gör att vi lämnar in flest ansökningar från Indien. Y-AXIS anställer och arbetar också med reglerade och ackrediterade immigrationsadvokater på våra egna kontor i London och Kanada och partnerkontor i Australien och Nya Zeeland. Vi har den högsta framgångsfrekvensen i Indien och över 50 % av vår verksamhet kommer från hänvisningar och mun till mun.
• De är fem länder som för närvarande har en punktbaserat immigrationsprogram. Punktbaserad immigration är ett bra alternativ för dem som vill arbeta och bosätta sig utomlands.
• Det finns ett antal kategorier under vilka en sökande kan lämna in sin ansökan. Du kan antingen ansöka självständigt/en anhörig sponsrar dig/en utländsk arbetsgivare sponsrar dig eller att landet självt sponsrar dig. Sökande vars yrken efterfrågas brukar få bonuspoäng & snabbare handläggning. Varje land har sin specifika lista över yrken.

10 goda skäl till att välja Y-axel

1. Vi är etablerade marknadsledare i utländska karriärer med företagsägda och drivna filialer i din stad. Vi har inte
   franchisetagare. De flesta av våra kunder kommer till oss via mun till mun som vi byggt på förtroende och kvalitet genom åren.
2. Vi är en one stop shop för alla dina utländska karriärbehov.
3. Du får nytta av vår djupa och omfattande kunskapsbas som vi har samlat på oss genom att behandla tusentals ärenden
   liknande din.
4. Vi har en puls på globala trender inom karriär och immigration och har alltid uppdaterad information som vi delar med dig genom
   våra veckovisa nyhetsbrev och e-postvarningar.
5. Vi har stenhårda ekonomiska meriter som du skulle söka i företaget när du skulle göra en investering för en stor summa
   och resultatet är avgörande för ditt liv och din karriär.
6. Vi är systemdrivna och har transparenta processer och kostnader. Alla våra kontor är designade med denna princip i åtanke – anledningen till att du kommer att märka mycket genomskinligt glas.
7. Vi bedriver affärer i god tro och du kommer att märka att våra avtal är rättvisa och rimliga.
8. Vi hjälper dig att söka jobb och slå dig ner. Vår avdelning för jobbsökningstjänster är en av vårt företags styrkor.
9. Vi har de bästa konsulterna på marknaden som är kompetenta, engagerade och erfarna. Du kommer att märka detta själv.
10. Vi är konkurrenskraftiga priser och erbjuder flexibla betalningsalternativ och tar betalt på basis av framgångsavgift. Om vi ​​inte levererar återbetalar vi.

För mer information, snälla Kontakta oss.