Nova Scotia tillkännager nya invandringsmål för 2022

Höjdpunkter:

• Nova Scotia välkomnade 500 ukrainare genom Canada Ukraine Authorization for Emergency Travel.
• Atlantic Immigration Program tillåter kanadensiska arbetsgivare att anställa invandrare utan arbetsmarknadskonsekvensbedömning.
• Budgeten för 2022-23 för Nova Scotia inkluderar 1 miljon CAD för marknadsföringskampanjer för immigration och befolkningsökning.

https://www.youtube.com/watch?v=-aumsmFRihs

Abstrakt: IRCC har ökat NSNP- och AIP-invandringsmålen för 2022.

Bluenose-provinsen i Kanada, Nova Scotia har aviserat en ökning av sina immigrationsmål för 2022. IRCC eller Immigration, Refugees, and Citizenship Canada har ökat målen för två program. Den har lagt till 5,340 1,173 anslag för NSNP och XNUMX XNUMX anslag för AIP.

Provinsen kan välkomna invandrare genom två program. Dom är:

• NSNP eller Nova Scotia Nominee Program
• AIP eller Atlantic Immigration Program

*Kontrollera din behörighet till Kanada genom Kanada Immigration Points Calculator.

Immigration till Nova Scotia

Provinsen investerar mycket av sin budget på immigrationsinitiativ för att främja ekonomisk tillväxt. Nova Scotia hade bjudit in 9,025 XNUMX invandrare till Kanada PR eller permanent uppehållstillstånd 2021. Siffran hade slagit rekordet som sattes 2019 med 19 procent.

Nova Scotia budgetanslag 2022-23

Nova Scotias budget för 2022-23 inkluderar följande:

Budget i CAD	Används för
1 miljoner	Marknadsfrämjande för invandring och befolkningstillväxt
1.4 miljoner	Bosättningstjänster i samhällen
8,95,000	För att rekrytera personal för att delta i immigrationsprogram

Nova Scotia hade tagit emot 500 invandrare från Ukraina under CUAET eller Canada Ukraine Authorization for Emergency Travel. CUAET-sökande räknades inte med i tilldelningen av nya invandrare.

*Vill jobba i Kanada? Y-Axis är här för att hjälpa dig i alla rörelser.

Läs mer:

Fem enkla steg för att få ett jobb i Kanada

Kanada kommer att välkomna över 500,000 XNUMX nykomlingar i sommar

Kanadas arbetslöshet har sjunkit till rekordlåga 5.1 %

AIP från Nova Scotia

AIP introducerades 2017. Det lanserades som ett pilotprogram för att främja kvalificerad arbetskraft att immigrera till 1 av de 4 provinserna i den kanadensiska Atlanten. Programmet fortsatte att bli framgångsrikt och omvandlades till ett permanent program i januari 2022. Detta program har varit inflytelserik när det gäller att välkomna nyanlända som valt att migrera till Kanada.

Programmet uppmuntrar arbetsgivare i Atlantic Canada att ansöka om den officiella utnämningen av provinsen. De kan anställa en invandrare utan LMIA eller Labour Market Impact Assessment.

Läs också...

65 yrken lades till LMIA för att fylla de lediga jobben i Quebec

Om en atlantisk kanadensisk anställd accepterar ett jobberbjudande från en internationell arbetstagare, måste arbetsgivaren koppla dem till tjänsteleverantören för avtalsuppgörelse. Försörjaren kommer att göra en bedömning av invandraren och anhöriga som kommer med dem för att utforma en bosättningsplan.

År 2021 bjöd AIP in 1,564 XNUMX invandrare för permanent uppehållstillstånd i Nova Scotia. Det hjälpte dem att öka befolkningen i provinsen och välkomnade över en miljon invandrare för första gången i historien.

Genom AIP kom mer än tio tusen invandrare mellan 2017 och 2021 till att bosätta sig i provinsen.

Vill du migrera till Kanada? Kontakta Y-Axis, den ledande utländska immigrationskonsulten.

Om du tyckte att den här nyhetsartikeln var användbar kanske du vill läsa...

Kanada arbetar med ett nytt påskyndat immigrationsprogram för utländska arbetstagare